За законом працівник зобов’язаний повернути уніформу, і ваш найкращий варіант – це зробити подати позов про дрібні позови, стверджуючи про перетворення та неправомірне збагачення.
Chick-fil-A має кілька цікавих правил щодо догляду та володіння уніформою своїх працівників. Члени команди, які залишають Chick-fil-A, повинні повернути свою форму «чистою та випрасуваною». Як гарантію дотримання цього правила, Chick-fil-A залишає за собою право тримати останню зарплату в заручниках.
Звичайно, військовослужбовець, який вибуває, повинен буде повернути видане спорядження та спорядження, але зазвичай у багатьох є купа старої військової форми, і більше не потрібно її носити.
Якщо роботодавець вимагає, щоб працівник носив уніформу, роботодавець повинен оплатити вартість уніформи. Розділ 2802 Трудового кодексу, Розпорядження Комісії з питань добробуту промисловості, Розділ 9.
Якщо роботодавець переглядає державні закони про відрахування із заробітної плати та виплату заробітної плати, щоб виявити, що вони не можуть вираховувати із заробітної плати, тоді роботодавець може розглянути питання про виставлення працівникові рахунка на вартість обладнання або продовжити розгляд справи, звернувшись до суду з дрібними позовами для отримання судового рішення. проти цієї особи за вартість …