Співбесіда, пропозиція роботи, перевірка. Тест на наркотики волосся та сечі. 2 дні. Співбесіда, тестування, оцінка, пропозиція та дата найму.14 січня 2018 р
37,15 днів Співбесіди з Baker Hughes Поширені запитання Скільки часу потрібно, щоб отримати роботу в Baker Hughes? Процес найму в Baker Hughes займає в середньому 37,15 днів при розгляді 625 співбесід, надісланих користувачами для всіх посад.');})();(function(){window.jsl.dh('j6vkZqnnNIO5kPIPqPX20A8__37','
Були два технічні раунди. У першому раунді були всі типи питань, як-от технічні, кодування та про процес розробки проекту.
Які етапи процесу найму? Ось п’ять окремих етапів процесу найму, з якими рекрутери можуть допомогти менеджерам з найму: відкриття заявки, перевірка претендентів, співбесіда з кандидатами, відбір найкращих та надання пропозиції.
7 кроків процесу найму
- Планування. На етапі планування ви визначаєте потреби компанії та розробляєте опис роботи та специфікації для кожної відкритої вакансії. …
- Розробка стратегії. …
- Пошук. …
- Скринінг. …
- Співбесіди та відбір. …
- Пропозиція роботи та адаптація. …
- Оцінка процесу підбору персоналу.
В середньому процес найму триває від трьох до шести тижнів. Фактори, що визначають тривалість процесу найму, включають рівень посади, кількість претендентів і рівень досвіду менеджера з найму. Приймаючи рішення, рекрутери та менеджери з найму враховують досвід кандидата та те, як він пов’язаний із посадою.