Порівняно з лімітом мікробізнесу в десять співробітників, типовий малий бізнес може мати до 500 співробітників[4]. З цієї причини, Мікропідприємства функціонують у менших масштабах, ніж малі підприємства в усіх регіонах, включаючи річний дохід, норму прибутку, оплату праці співробітників, компенсацію власнику та охоплення.22 вересня 2023 р.
Ті фірми з інвестиціями від 1 до 10 млн рупій і оборотом понад 5 млн рупій, але менше 50 млн рупій, називають малими підприємствами. Нарешті, компанії з інвестиціями до 1 рупій і оборотом менше 5 рупій визначаються як мікропідприємства.
Малий бізнес зазвичай визначається як компанія з менш ніж 500 співробітниками. Мікробізнес зазвичай визначається як бізнес із дев’ятьма працівниками або менше. Це означає, що всі мікропідприємства є малими підприємствами, але всі малі підприємства не є мікропідприємствами.
Усі мікропідприємства є малими підприємствами. Єдина різниця мікробізнес – це частина спільноти малого бізнесу, що базується на кількості працівників у компанії.
Під мікро- та малими підприємствами розуміються підприємства, які належать до категорії малих і середніх підприємств, які характеризуються обмеженим оборотом продажів, розміром балансу, сплаченим капіталом і кількістю працівників, які відрізняються в різних країнах залежно від економічних потреб і критерії.
Таблиця стандартів розміру SBA містить визначення кодів Північноамериканської системи класифікації промисловості (NAICS), які значно відрізняються залежно від галузі, доходу та зайнятості. Він визначає малий бізнес через дохід фірми (від 1 мільйона доларів США до понад 40 мільйонів доларів США) і за кількістю зайнятих (від 100 до понад 1500 співробітників).
Термін мікропідприємство, також відомий як мікробізнес, стосується малий бізнес, в якому працює мало людей. Мікропідприємство зазвичай працює з менш ніж 10 людьми і починається з невеликої суми капіталу, авансованого від банку чи іншої організації.